2024最新劳工法海报 索取登记 免费敬赠
您公司的劳工法海报更新了吗？2024年加州和联邦诸多劳工法条变更，包含加州带薪病假延长，职场歧视与骚扰、变性人权益、怀孕员工权力、发工资日通知等诸多重要法条。根据劳工法规定，如果您公司的劳工法海报没有按要求粘贴，或没有及时更新，都很有可能面临大额的罚款哦！
华兴保险提供免费 企业性骚扰防治培训
华兴保险提供免费企业性骚扰防治培训 2019年加州诸多劳工新法上路，其中有关”职场性骚扰防治培训”的规定，对各公司行号有广泛影响。据Gov. Code 12950.1和2 CCR...
华兴保险2019企业雇主研讨会，火热报名中！
2019年企業雇主研討會 加州最新劳工法 · 川普公司税法 新年伊始，加州诸多和公司营运相关的法规生效上路。企业雇主如何因应各种变化，趋利避害？ 2019年企业又将面临什么新的机遇和挑战？连续五场企业雇主研讨会，助业者节税增收、完善公司制度，防范劳工诉讼和未知风险。企业管理者不能错过的开年重要资讯，马上报名！ 讲座重要议题 川普减税法案川普税改，新增199A条例使得除C Corp.以外的企业，都有机会获得高达20%税务抵减优惠。如何使公司节税最大化？新税下公司财务管理有哪些注意事项和雷区？...
加州2019最新劳工法 ：雇主必知重要信息！
无论全职、半职或临工，只要有5个员工以上的公司行号，从2019年1月1日至2020年1月1日的一年时间内，全员必须接受职场性骚扰防治训练培训。 华兴保险呼吁公司行号密切关注劳工法信息。 欢迎各雇主在年前，踊跃联络华兴保险登记索取免费劳工法海报。
OSHA职业安全健康管理局 重要提醒：公司行号12月31日前网上提交Form 300A工伤报告表
加州Cal/OSHA美国职业安全健康管理局，2018年底开始彻底贯彻联邦工伤报告规定：所有相关加州公司行号，必须在2018年12月31日前，网络提交Form 300A工伤报告表，上报2017全年工伤记录。 2018全年工伤报告的Form 300A，则须在2019年3月2日前上网提交。。我的公司需要提交Form 300A吗？ —— 员工人数在250人及以上的公司行号必须提交，除非某些被OSHA排除在外的低风险行业（点击查询）；20-249人的公司行号如果从事某些高风险行业（点击查询），也须提交300A表。...