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美國勞工部(DOL)最近公布將會修訂《公平勞動標準法》(FLSA)中有關收小費的規定，其中包含禁止經理和主管拿走員工小費的任何份額。違規的雇主最高罰$1,100/次，新規預計將在今年11月23日生效。
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