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《加州家庭權利法案》(CFRA)近期修訂一項新規定，關於員工照顧患有疾病的父母，在未來「父母」定義將包含「配偶雙親」，2022年1月1日生效。
若符合條件的員工因父母生病需要請假以便照顧，受CFRA約束的雇主必須允許。該法案要求擁有五名或以上員工的雇主每年向符合條件的員工提供無薪家庭護理和醫療假。
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